根據政法隊伍教育整頓的工作要求，為有效遏制干預過問案件行為，鐵嶺市中級人民法院抓住“關鍵少數”、堅持“全員覆蓋”，采取“七大絕招”，堅決貫徹落實防止干預司法“三個規定”。
“頭雁效應”激發“群雁活力”，從“被動填”到“主動填”。鐵嶺中院黨組通過召開黨組會、中層干部會、全院干警大會、黨風廉政建設會等，傳達貫徹落實“三個規定”具體要求，黨組書記帶頭抵御違規干預過問行為、規范自身交往行為，帶頭落實記錄留痕、請示報告等制度。鐵嶺中院黨組有記錄填報100%，充分發揮“頭雁效應”。
確保吃深吃透政策，從“要我填”到“我要填”。鐵嶺中院建立專題學習培訓制度，通過“三會一課”，講清嚴格落實“三個規定”的重要意義，讓干警真正認識到這是保護自己、保持本色、防止被圍獵的一項重要舉措。
強化宣傳引領，提高公眾知曉率和支持度。鐵嶺全市兩級法院統一行動，制作安裝體現本院特色的“違反防止過問‘三個規定’”手機彩鈴；充分利用微信公眾號，發布微視頻和宣傳漫畫；訴服中心、電梯口、餐廳等多點位設立宣傳展板，擴大宣傳、方便學習；利用微信工作群，定期發送“三個規定”相關內容，做到常學常新。
高起點謀劃，精細化管理。鐵嶺全市法院將落實“三個規定”納入年度工作要點，與黨史學習教育、政法隊伍教育整頓、黨風廉政建設、法治化營商環境建設相結合，以重點工作為引領，把“三個規定”要求落實到執法辦案全過程、各環節；以監督管理為保障，把執行“三個規定”情況納入干部選拔任用、工作實績考核、審務督察和司法巡查；以約談承諾為助推，確保全員填報《自查事項報告表》；排查“三個規定”長期零報告干警，約談長期零報告填報干警52人。
多措并舉、全面排查，做到如實填報、應報盡報。以信息化大數據為手段，全面排查違規代理案件人員，開展“三個規定”內外部人員插手過問案件及違規代理案件相關內容回訪倒查。
促高標準推進，保高質效提升。全市法院把落實“三個規定”作為政治紀律和政治規矩，促進審判權依法獨立公正行使。
創新工作方法，建立長效機制。鐵嶺中院通過《三個規定操作規程》，建立“問必報”“周督辦”“月匯報”“季報告”和“零填報”制度；將落實“三個規定”情況納入年度績效考評，晉職晉級、評先選優評價體系和司法巡查、審務督察工作體系；建立“三個規定”填報卡，隨卷裝訂，合議庭評議時，審判員、法官助理、書記員均應填報，做到一案一填寫、一案一提醒、一案一反饋，強化辦案環節全程填報；建立履職保護制度，嚴防對法官打擊報復陷害；在訴服中心宣傳展板上，公布“三個規定”監督電話、郵箱、微信等，多渠道隨時接受投訴舉報和社會各界監督。