近日，全省燃氣管網改造工作動員部署會議上，省領導在安排工作時比較了兩種做法，頗耐人尋味。
一種，“按文字要求辦”。按照使用年限30年以上必改、灰口鑄鐵管必改原則，統計出改造規模，把任務布置下去，按期完成便認為完事大吉。
另一種，“按文件精神干”。認識到改造的核心問題是防范風險隱患，把改造當成手段而非目的，既突出“老舊”重點，又跳出“老舊”局限：管材合格，看看埋設環境有沒有問題；管網較新，看看接口有沒有變化……于是，以老舊改造為契機，全面排查、主動整改。
對比上述兩種做法，所反映出的絕非是簡單的工作態度不同，而是思維方式的根本區別。前一種，一切工作按照文件字面意思來，貌似有依據、沒毛病，實則是本本主義，“看山是山，看水是水”，機械執行。后一種，吃透文件精神，曉知文件深意，清楚改造為的是什么、最該做的有哪些，“看山還是山，看水還是水”，但看到的不再是孤立的山、片面的水，而是山水全貌及其中所貫通的精髓要義。
一件具體工作如此，推動經濟社會發展的各項工作同樣如此。各級政府、部門每天面對的問題紛繁復雜，需要處理的事務千頭萬緒，如果缺乏科學的思維方式，往往會陷入機械的排隊串聯，難免頭痛醫頭、腳痛醫腳。反之，掌握和運用科學思維方式，做到統籌并聯，必然舉重若輕、游刃有余。
思維方式問題是一個帶有根本性的問題，在很大程度上決定行為方式、行動效果。對于黨員干部特別是領導干部來說，要真正落實好黨中央的決策部署，尤其要重視思維方式問題，從實際出發、從全局出發，辯證看、系統謀，把思想方法搞對頭。同時，要善于結合實際、敢于刀刃向內，自覺克服慣性，時常反思自身的思維盲區、誤區，莫讓思維方式變成思維定式，持之以恒提升科學思維水平，這就是中央強調“要激勵干部擔當作為，鼓勵創造性貫徹落實”的深意所在。
思維方式與思想境界都極為重要，真正的好干部，兩個方面都要達標。真正堅持以人民為中心，牢記“國之大者”，工作中就會想得更深一些、謀得更快一些、抓得更實一些。不是被動、機械性完成上級部署的任務，而是主動、創造性抓落實。這樣，我們抓落實才能找準切入點、激發興奮點、干出新亮點。