本報訊 “這個章，蓋得不虧，蓋得高興！”在阜新某爆破公司（以下簡稱某爆破公司）辦公室，當阜新市太平區人民法院法官遠桂云拿出法律文書讓其簽字時，該公司員工樂呵呵地說。企業打官司都是很頭疼的事，他為啥這么高興？
今年4月，太平區法院立案庭接連收到了19件起訴某爆破公司的合同糾紛案件，涉案金額600余萬元。遠桂云了解到，該爆破公司經營狀況良好，不應該存在如此集中的不履行合同情況。在與原告和被告進行“背靠背”的溝通中，遠桂云了解到雙方產生糾紛的主要原因在于被告某爆破公司近期領導變動比較頻繁，負責人長期不在阜新，導致近段時間出現了比較集中的不履行合同的情況。
“我們上門去！面對面能夠讓當事人有更加直觀的感受，溝通起來也更高效。”在一個月的時間里，遠桂云往返某爆破公司10余次，為企業分析了訴訟風險、闡明利弊，并向原告方表示該企業目前仍具備生產能力，建議雙方積極磋商、耐心溝通、消除分歧。
“這次的事情，屬于我方在管理上的疏忽，我方愿意承擔責任，同意調解內容。”最終某爆破公司表示可以先償還一部分債務，待公司負責人回到阜新后再給付剩余款項。為了打消原告關于后續履約的顧慮，遠桂云引導原、被告雙方簽訂調解協議，當即進行司法確認并出具法律文書。